Le cumul d'emplois
Le principe de la liberté du travail, qui comprend la liberté de choisir son activité, permet à toute personne de cumuler différentes activités, salariées ou non.
Quelle responsabilité pèse sur l'employeur lorsque son salarié travaille auprès d'autres employeurs et que les durées maximales de travail sont dépassées ?
Le cumul de plusieurs activités salariées est possible dans des conditions encadrées.
